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Líder de Produção

Descrição da vaga

Estamos em busca de um Líder estratégico e experiente, contribuindo diretamente para a eficiência e qualidade dos processos. Será responsável por apoiar a gestão da operação, acompanhar indicadores de desempenho, organizar as atividades da equipe, definir prioridades e atuar na identificação e correção de desvios, contribuindo para a melhoria contínua e para o alcance dos resultados.


Responsabilidades e atribuições

Principais responsabilidades:

  • Gerenciar e supervisionar a equipe e os processos de produção, garantindo o cumprimento das metas, programas de produção, prazos e padrões estabelecidos;
  • Planejar e distribuir tarefas e ordens de produção, organizando as atividades de acordo com as demandas e prioridades da operação;
  • Monitorar e apresentar indicadores de produtividade, qualidade, perdas, eficiência e prazos, identificando desvios e implementando as ações corretivas necessárias;
  • Assegurar o cumprimento dos padrões de qualidade, procedimentos internos e requisitos do Sistema de Gestão da Qualidade;
  • Organizar escalas, acompanhar e avaliar o desempenho da equipe, promovendo um ambiente colaborativo e produtivo;
  • Controlar a disponibilidade de insumos, materiais e recursos necessários à produção, antecipando necessidades e evitando impactos no processo;
  • Garantir a organização, limpeza e conservação dos setores, máquinas e equipamentos;
  • Liderar e acompanhar as práticas de 5S nas áreas sob sua responsabilidade;
  • Atuar diretamente na produção sempre que necessário, apoiando a equipe e garantindo a continuidade das operações;
  • Identificar oportunidades de melhoria e atuar na solução de problemas de forma estruturada e sistêmica;
  • Apoiar e implementar iniciativas de melhoria contínua, utilizando ferramentas como Kaizen, MASP, SMED e OEE;
  • Contribuir para o desenvolvimento dos processos e para o atingimento dos resultados operacionais.

Requisitos e qualificações

Pré-requisitos:

  • Disponibilidade para atuar em turno;
  • Formação Técnica em Mecânica ou Mecatrônica;
  • Experiência em ambiente fabril/industrial e em liderança de equipes;
  • Conhecimento básico do Pacote Office;
  • Conhecimento em leitura e interpretação de desenhos técnicos;
  • Conhecimentos em metrologia e instrumentos de medição;
  • Conhecimento técnico em processos e equipamentos de usinagem;
  • Perfil com planejamento, organização, boa comunicação e capacidade de liderança;
  • Foco em qualidade, produtividade e segurança;
  • Experiência em liderança de produção;
  • Conhecimento em ferramentas de melhoria contínua.

Informações adicionais

Benefícios:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Vale Alimentação;
  • Vale-Transporte;;
  • Estacionamento na empresa;
  • Refeitório no local;
  • Previdência Privada;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR);
  • Programa de Desenvolvimento.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem com Recursos Humanos
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH e Gestão
  4. Etapa 4: Mapeamento de perfil
  5. Etapa 5: Carta Oferta
  6. Etapa 6: Contratação